Savoir dire NON pour mieux se respecter et mieux se faire respecter
Vous aimeriez apprendre à dire NON pour mieux vous respecter et mieux vous faire respecter et vous ne savez pas par où commencer ? Voici...
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En tant que coach et formatrice, je rencontre pas mal de dirigeants et managers qui ont du mal à dire NON, avec des conséquences non...
Vous le savez certainement, le contenu du travail est un des éléments majeurs de la Qualité de Vie au Travail. Pourtant, lorsque ce point...
Un des sujets les plus risqués en matière de gestion des ressources humaines dans un grand nombre de sites industriels, c'est le niveau...
En tant que DRH ou directeur d'établissement en charge de la présidence du CSE, vous avez sûrement déjà entendu au moins une fois :...
Les règles en France, on n'aime pas trop ça globalement, il faut bien le reconnaître !!! J'ai rencontré pas mal d'entreprises et de...
Vous voulez améliorer votre QVT pour fidéliser et engager davantage vos collaborateurs ? Vous souhaitez être plus attractif vis-à vis de...
"Choisir, c'est renoncer", c'est que je dis souvent à ma grande fille qui a beaucoup de mal à prendre des décisions 😉. En entreprise,...
Une grande partie d'entre vous a, je pense, déjà entendu parlé de négociation "gagnant-gagnant", en opposition à la négociation...
Lors d'une prise de poste ou d'un projet d'entreprise à mener, un des écueils les plus courants est de vouloir aller trop vite dans les...
Vous voulez améliorer votre performance d'équipe et vous ne savez pas comment vous y prendre ? Je vous propose de démarrer par cet...
Pour celles et ceux qui en ont l'expérience, gérer des problématiques d'addiction à l'alcool dans l'entreprise n'est pas chose facile....
La fin d'année arrive et vos NAO aussi ? Cette fin d'année est agitée pour pas mal d'entreprises dans un contexte économique en pleine...
Une majorité des projets de changement - qu'ils soient techniques, organisationnels ou culturels - échouent car les personnes impactées...
La fin de l'année approche, cela va être l'heure des bilans et surtout de la construction de votre prochaine feuille de route stratégique...
Plutôt que de marque employeur pour attirer les candidats, j'ai toujours préféré travailler en priorité sur la fidélisation, l'engagement...
Savoir prendre des décisions en équipe n'est pas chose aisée mais on en parle finalement assez peu. Ce sont pourtant nos décisions au...
De nombreuses entreprises doivent renouveler leur CSE (Comité Social et Economique) cette année en organisant les élections. Si ces...
Dans ma carrière de DRH, j'ai été amenée à travailler dans des secteurs d'activité comportant des risques importants pour les...
En tant que DRH ou manager, on a été nombreux à être confrontés à des plaintes de harcèlement, sexuel ou moral. Le sujet est délicat car...